ESTRESSE, RESILIÊNCIA E POLÍTICAS PÚBLICAS NA MOBILIDADE TRANSCULTURAL: COMO AS DIMENSÕES DE HOFSTEDE ORIENTAM ESTRATÉGIAS PARA A GESTÃO DE DIFERENÇAS CULTURAIS

Autores/as

  • Alberto Abad Autor/a
  • Luís Antônio Monteiro Campos Autor/a
  • Ana Lucia Mendes Teixeira Autor/a
  • Diogo Bonioli Alves Autor/a
  • Gabrielle Espósito Autor/a
  • Julia Bomfim Autor/a
  • José Carlos Tavares da Silva Autor/a
  • Thelma Mary Araujo de Oliveira Autor/a

DOI:

https://doi.org/10.56238/arev7n3-212

Palabras clave:

Mobilidade transcultural, Estresse cultural

Resumen

A mobilidade transcultural, intensificada pela globalização, é um fenômeno central do século XXI, promovendo diversidade, mas também desafios psicológicos como o estresse cultural, oriundo de barreiras linguísticas e choques de valores. A psicologia transcultural analisa como a cultura influencia o estresse, utilizando o modelo de Lazarus e Folkman, que destaca avaliação primária (percepção de ameaça) e secundária (recursos de enfrentamento). As dimensões culturais de Hofstede, como individualismo vs. coletivismo, mostram como valores moldam o estresse, com culturas coletivistas oferecendo suporte social e individualistas ampliando a pressão por autonomia. Em contextos multiculturais, discriminação e diferenças de normas agravam o problema, exigindo políticas públicas que promovam adaptação. Há necessidade de mais pesquisas sobre intervenções estatais para mitigar o estresse transcultural.

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Publicado

2025-03-20

Número

Sección

Artigos

Cómo citar

ABAD, Alberto; CAMPOS, Luís Antônio Monteiro; TEIXEIRA, Ana Lucia Mendes; ALVES, Diogo Bonioli; ESPÓSITO, Gabrielle; BOMFIM, Julia; DA SILVA, José Carlos Tavares; DE OLIVEIRA, Thelma Mary Araujo. ESTRESSE, RESILIÊNCIA E POLÍTICAS PÚBLICAS NA MOBILIDADE TRANSCULTURAL: COMO AS DIMENSÕES DE HOFSTEDE ORIENTAM ESTRATÉGIAS PARA A GESTÃO DE DIFERENÇAS CULTURAIS. ARACÊ , [S. l.], v. 7, n. 3, p. 13805–13815, 2025. DOI: 10.56238/arev7n3-212. Disponível em: https://periodicos.newsciencepubl.com/arace/article/view/3977. Acesso em: 5 dec. 2025.