COMO A GESTÃO DE PESSOAS E O CLIMA ORGANIZACIONAL FAVORECEM A QUALIDADE DA GESTÃO PÚBLICA?

Authors

  • Aldenir de Oliveira Aguiar da Silva Author
  • Flavia Aparecida de Paula Author
  • Luciana aparecida Barbieri Author
  • Téucle Mannarelli Filho Author
  • Adriano dos Reis Lucente Author
  • Waleska Yone Yamakawa Zavatti Campos Author

DOI:

https://doi.org/10.56238/edimpacto2024.002-003

Keywords:

Gestão pública, Clima organizacional

Abstract

A gestão pública é vital para o bem-estar social, promovendo o acesso e a transparência nos serviços oferecidos. A excelência na administração depende da superação de desafios organizacionais e da motivação dos colaboradores, refletindo na qualidade das políticas públicas. O clima organizacional é crucial para a eficácia da gestão pública, influenciando diretamente a motivação e o desempenho dos funcionários.

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Published

2024-10-10

Issue

Conhecimento em Rede: Explorando a Multidisciplinaridade

Section

Articles

How to Cite

da Silva, A. de O. A. ., de Paula, F. A. ., Barbieri, L. aparecida ., Filho , T. M. ., Lucente , A. dos R. ., & Campos, W. Y. Y. Z. . (2024). COMO A GESTÃO DE PESSOAS E O CLIMA ORGANIZACIONAL FAVORECEM A QUALIDADE DA GESTÃO PÚBLICA?. Editora Impacto Científico, 31-40. https://doi.org/10.56238/edimpacto2024.002-003